Интернет-газета. Псков
16+

Менеджеры хотят сильной руки, а рабочие — независимости — исследование социологов показало разницу во взглядах у разных слоёв населения

15 октября 2025 г.

Вышло исследование Института социологии РАН. Результаты опубликованы в ежегоднике «Россия реформирующаяся» (2024). Социологи работали в Перми и сравнивали взгляды на политику, социальные и экономические проблемы, национальный вопрос и другие актуальные темы в двух фокус-группах: условно они названы рабочие и менеджеры. И респонденты в каждой из них имеют совершенно разную позицию почти по любым вопросам.

Респонденты с высшим образованием и с доходами в среднем более высокими, чем у рабочих, рассказали, что испытывают чувство неуверенности в завтрашнем дне. У них много страхов: «падения рубля», «санкций», «терроризма», «войн», их беспокоит «конкуренция» как явление, в том числе межэтническая — и за деньги, и за должности, и за влияние. «Менеджеры» склонны думать, что бороться с проблемами невозможно, а порядок может навести только власть, не просто может, но должна, а она «ничего для этого не делает», считают респонденты.

У рабочих социологи выявили иную позицию. Занятых на производстве в Перми довольно много, около четверти от всего занятого населения, и это большинство живёт по принципам, которые сформировались ещё в Советском Союзе. Своих сограждан они воспринимают как равных. Кто бы ты ни был по происхождению, к какой бы нации ни принадлежал, к тебе будут относиться одинаково — «как к человеку».  В рабочей среде сохраняется уважение к труду, какой бы работой человек ни занимался. Настоящим пермяком считается тот, кто включён в городскую жизнь, знает соседей, общается с разными людьми.

«Мы пермяки, потому что мы знаем районы, праздники, которые проводятся, присутствуем на них, историю с ребёнком изучаем, то есть мы активные жители этого города», - цитирует исследование Телеграм-канал «Толкователь».

Рабочие не проявляют ксенофобии, то есть нетерпимости к чужому, незнакомому, непривычному, не склонны к дискриминации какой-либо группы людей, в их среде доминирует субкультура независимости, «неподчинения начальникам», и в целом очень далеки по взглядам от невротизированных «менеджеров».

«Ещё из 1920-30-х годов принято считать, что крайне правые движения формирует так называемая «мелкая буржуазия» и интеллигенция. Оказывается, в нынешней России продолжает действовать это правило», - делает вывод Павел Пряников, публицист, основатель Telegram-канала «Толкователь».  

«Прессапарте»/Pressaparte.ru

Читайте также:

Социалистический тип общества становится наиболее привлекательным для современных россиян

Сточасовая рабочая неделя без социальных гарантий становится нормой нашего времени

Сократить не рабочую неделю, а рабочий день – призыв к трудовым коллективам от Рабочей партии

139 просмотров.

Поделиться с друзьями:

Поиск по сайту

Заказать книгу