Интернет-газета. Псков
16+

Врачи в Великом Новгороде и Петрозаводске объявили «итальянскую» забастовку

19 сентября 2019 г.

Врачи – люди самой самоотверженной профессии. Но и они могут уставать - от низких зарплат, постоянных переработок, от того, что вынуждены работать с оборудованием 1980 или около того года выпуска. И устали. Сразу в двух городах, Великом Новгороде и Петрозаводске, медперсонал почти одновременно объявил забастовку - «итальянскую». Этот формат предполагает, что медицинский персонал находится на своем рабочем месте в течение всего рабочего дня (смены) и выполняет все должностные обязанности с одним только но: все делается в строгом соответствии с инструкцией, до буквы, до запятой, а не как обычно происходит на практике, когда для более менее приличного заработка медперсоналу приходится работать на 1,5-2 ставки – буквально на износ.

В Петрозаводске в забастовке участвуют сотрудники, занятые на Станции скорой медицинской помощи (ССМП): 39 медицинских работников и 37 водителей, то есть около 40% всех работников. О начале забастовки 15 сентября сообщило издание «Петрозаводск говорит», ссылаясь на председателя ячейки профсоюзов «Действие», фельдшера скорой помощи Ольгу Чайка. Руководство ССМП, как сообщает СМИ, было уведомлено о готовящейся забастовке заранее, еще 26 августа. Работники мотивировали свое участие тем, что больше «не желают терпеть унизительный уровень заработной платы, не могут пахать на полторы-две ставки, чтобы прокормить семью, не хотят трудиться в неукомплектованных бригадах, что нередко приводит к невозможности оказать помощь в соответствии с медицинскими стандартами» (цитата издания «Петрозаводск говорит»).

На прошлой неделе Минздрав Карелии выступил с заявлением, что петрозаводская станция скорой помощи работает в штатном режиме. Ежедневно на линию выходят 18-19 бригад, работают 5 диспетчеров. Средняя нагрузка на бригаду за смену – 12 часов (6-8 вызовов в сутки). Участвующие в забастовке сотрудники работают в одну смену, как прописано в их трудовом договоре. Чтобы жители Петрозаводска не ощутили последствий от нехватки кадров,  руководство ССМП собирается искать специалистов, готовых выйти на дополнительные смены – среди сотрудников, которые в забастовке не участвуют. Пока в регионе действует приказ Минздрава об изменении работы медучреждений: поликлиники по выходным временно будут работать до 19.00, а по будням до 20.00. Им будет выделена машина для перевозок пациентов в стационар из дома, если участковый дает направление. Раньше это делала скорая помощь. 

В Великом Новгороде в забастовке  участвуют врачи Новгородской областной детской клинической больницы. 13 сентября на You tube канале «Альянс врачей», профсоюзной организации работников медицинской специальности, было опубликовано видеобращение медицинских работников.  Врач-реаниматолог ОДКБ Великого Новгорода Артем Наумов рассказал, что в отделении на 26 ставках работают 10 человек, и сам он за месяц отработал 350 часов. Если перевести в пятидневку, получится рабочий день длительностью 16 часов. Старший фельдшер патологоанатомического отделения Елена Пирогова недовольна тем, что в отделении используется оборудование 1975-1985 гг. выпуска.  Заведующий ЛОР-отделением, председатель ППО «Альянс врачей» Руслан Уразгалиев напомнил об увольнении из больницы сразу нескольких ЛОР-врачей, напомнил о том, что медицинское сообщество в борьбе за нормальные условия труда уже обращалось в трудовую инспекцию и в суд, но положение врачей осталось прежним, в связи с чем Уразгалиев и призвал медработников области поддержать забастовку. В его формулировке: «не только ради отстаивания своих прав, а также ради того, чтобы мы смогли отстоять право населения на доступную, качественную медпомощь».

В Новгородской области медики объявляют забастовку не впервые. Весной 2019 года «Альянсу врачей» удалось защитить права работников Окуловской ЦРБ – участники забастовки тогда требовали увеличить на 100% оклады диспетчерам, фельдшерам и водителям скорой помощи – в соответствии с майскими указами Президента. Или собирались подписать коллективное заявление на увольнение. В региональном правительстве низкие зарплаты врачей объяснили наличием у медицинских учреждений задолженности. Но пообещали, что из выделенных Новгородской области из резервного фонда Правительства РФ дотаций в 1 млрд 722 млн рублей 726 млн пойдут на погашение кредиторской задолженности, в том числе на долги больниц. «После ликвидации задолженности главные врачи получат возможность стимулировать сотрудников. Вместе с этим заработная плата будет приведена в соответствие с федеральными нормативами», – сообщало в апреле издание «Фонтанка.ру». Зарплаты у медработников скорой помощи тогда выросли, правда, после перевода их в новое структурное подразделение - под начало станции скорой помощи соседнего Боровического района, где зарплата работников в принципе была больше. После слияния «Альянс врачей» объявил об окончании забастовки.

Сейчас врачи в Великом Новгороде и сотрудники скорой помощи в Петрозаводске продолжают забастовку. О начале переговоров с руководством пока не сообщается. 

 Кирилл ГРАДОВ

 «Прессапарте»/Pressaparte.ru

169 просмотров.

Поделиться с друзьями:

Добавить комментарий

Имя
Комментарий
Показать другое число
Контрольное число*

Поиск по сайту